Il Curriculum Vitae è la carta d'identità professionale con cui ci si propone al mercato del lavoro.

Contiene in forma schematica tutte le informazioni anagrafiche e le esperienze professionali di un individuo e risulta essere uno strumento determinante nella ricerca di un lavoro.
Il segreto di una buona compilazione sta nel rispettare dei criteri fondamentali come l'accuratezza, la correttezza, la sinteticità, la completezza e la cura della forma e della grafica e' importante scriverlo focalizzando gli aspetti fondamentali perché dalla sua rapida lettura (il tempo medio dedicato è di circa 2 minuti) dipenderà un eventuale successivo colloquio di approfondimento. Per valorizzare la propria esperienza e le competenze è quindi indispensabile saper sintetizzare con efficacia la propria storia, ma anche trovare ogni volta un «aggancio» diverso in relazione a quelli che si sanno essere i bisogni del destinatario e quindi le esigenze specifiche delle diverse aziende e posizioni per le quali ci si propone.

Può essere utile, se richiesto, allegare una breve lettera di presentazione in cui è possibile esporre i motivi per cui ci rivolgiamo a quella determinata azienda e completare la nostra presentazione con l'aggiunta di alcuni dati non sufficientemente evidenziati nel curriculum.

E' importante scrivere il curriculum in modo tale che siano effettivamente colte per prime le informazioni più rilevanti.

Il compito è quello di riferire ad una persona chiaramente, sinteticamente ma anche esaurientemente intorno ad un particolare argomento.

Quindi il curriculum vitae dal punto di vista formale deve essere:

• breve, perché il tempo che può dedicarti il lettore è limitato. Deve quindi risultare succinto, ma non striminzito.
• scorrevole e agevolmente leggibile. L'impostazione è sicuramente ariosa e spaziosa, in modo da consentire una lettura rapida e senza sforzi, semplice e chiaro, ma non arido dettagliato, ma al tempo stesso personale.
• efficace, cioe' riuscire a dare un'immagine brillante di se stessi curato dal punto di vista grafico: senza errori, scritto in modo ordinato, piacevole a vedersi.

Il curriculum è un documento e non una lettera, dovrà quindi essere il più professionale possibile.
Evita caratteri eccessivamente sofisticati o l'uso di una carta colorata. Il testo deve essere scritto a macchina o meglio ancora al computer, a meno che non sia espressamente richiesto un curriculum scritto a mano. Lascia ampi bordi e spaziature per eventuali note del selezionatore e non allegare documenti come foto, certificati, fotocopie di diplomi se non previsti.

Il curriculum dovrebbe essere sempre confezionato in base alla figura professionale ricercata dall'azienda selezionatrice, mettendo in evidenza alcune informazioni piuttosto che altre, in determinati casi inutili.

Un buon curriculum vitae è strutturato a blocchi e solitamente viene sviluppato in sezioni.

Nella sezione dati personali indica: nome, cognome, indirizzo, telefono, luogo di nascita, stato civile,indirizzo di posta elettronica.
E' consigliabile non riportare mai informazioni su stato civile e figli.

In quella relativa all'istruzione inserici gli studi compiuti in ordine cronologico decrescente, ovvero partendo dall'esperienza più recente (master o laurea), fino al diploma superiore.
Per quanto riguarda i voti scolastici, se sono buoni è opportuno indicarli, diversamente è meglio farne a meno. E' consigliabile annotare l'argomento della tesi di laurea.

La parte piu' importante è quella delle esperienze professionali: Occupazione attuale e precedenti: specificando sempre la posizione ricoperta in termini soprattutto di obiettivi e responsabilità, dipendenza, collaboratori etc... e mantenendo comunque un ordine cronologico decrescente, partendo, quindi, sempre dall'esperienza più recente.
In questa sezione il consiglio è di specificare eventuali conoscenze ed esperienze acquisite: che cosa si sa fare e in quali campi, con quali metodologie, trasferibilità ad altri settori, punti di forza e di debolezza della propria preparazione.
In questa sezione è possibile includere anche esperienze nel volontariato, lavori part-time o estivi sempre se attinenti con l'offerta per la quale ti stai candidando.

Conoscenza lingue straniere: è opportuno indicare il livello di padronanza relativamente a comprensione del testo, conversazione, traduzione. Non dimenticate di citare in questa suddivisione del curriculum se hai frequentato corsi o hai certificati internazionali.

Conoscenze informatiche: se hai dimestichezza con il Pc, linguaggi di programmazione, capacità di utilizzo dei principali pacchetti software, esperienze specifiche su programmi grafici, gestionali, di database,se hai familiarità con il mondo internet.

Puoi completare la presentazione dedicando una parte specifica del curriculum ad interessi extra professionali: attività culturali e sociali, pratiche sportive, hobby.

Il consiglio è che questa sezione si deve integrare perfettamente alle altre.

Importante: il curriculum vitae va aggiornato spesso, preferibilmente sulla base delle informazioni che si riescono a raccogliere sull'azienda destinataria.

Infine, non dimenticare"Autorizzo al trattamento dei dati personali trasmessi ai sensi della legge sulla privacy 675/96", ormai indispensabile per l'accettazione del curriculum da parte di un'azienda.